国防教育热度,国防教育——热点问题

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国防教育热度的问题，于是小编就整理了2个相关介绍国防教育热度的解答，让我们一起看看吧。

1. 军队文职考试，福利待遇却比公务员好，为何报考人数少？
2. 头条和抖音，哪个平台更受欢迎？它有什么优点特长吸引了你？

军队文职考试，***待遇却比公务员好，为何报考人数少？

在谈及这个话题前，我们先来看一组数据：

2020年国家公务员考试招考2.4万人，共有143.7万人通过报名资格审核，缴费人数114.2万人，平均竞争比60:1。

2019年军队文职人员招考1.9万人，在3月20日12:00截止报名后，总报名人数达33.88万人，平均竞争比18:1。

从上面我们可以看出，军队文职报考热度远不及国考，竞争激烈程度也相差很多，国考最热竞争比2315：1，军队文职最热竞争比715:1。

为什么军队文职人员的报考人数低于公务员呢？

小编认为注意有以下两点：

第一，军队文职人员招考自2018年首次启动，主要面向社会人员、应往届毕业生招考，在职公务员也可报名，所以知道的人不多。

第二，学历要求较高，专业限制也多，特别是“专业技术资格”和“职业资格”这两个资格条件，成为了不少社会人才报考军队文职不可逾越的门槛。

18年军队文职人员首次面向社会公开招考，信息还比较封闭。很多考生还一股脑扎到国考、省考的大部队里，并没有了解到文职人员招考信息。因此，对于准备报考20年军队文职的小伙伴们来说，你们已经抓住了“先机”。

（1）高校生、社会人员均可报考。报考门槛低，近两年军队文职人员招考公告规定：应届毕业生、往届毕业生、社会人员可报考军队文职人员考试。其中，护理专业大专学历即可报考，门槛低！

（2）备考复习更有优势。对比公务员和考研来讲，文职的投入产出比最高。很多岗位的报名人数很少，上岸机率大。笔试复习时间仅仅只有一个月，战线短。考试内容包括公共基础和专业知识。专业知识的内容和考研内容重合，比考研难度要低。

（3）待遇参照现役军官，工资高于公务员。文职人员养老、医疗、工伤、失业、生育等基本社会保险和职业年金，纳入国家社会保障体系，实行与机关军队文职和事业单位工作人员相同的政策。平时看病享受社保，军队给予补助，执行军事任务期间免费医疗。***抚恤、健康体检、探亲休***、子女入托等的***待遇与现役军官相同。

（4）身份比肩公务员。在国家层面，军队文职人员依法享有国家工作人员相应的权利，履行相应的义务。在军队层面，明确文职人员是军队人员的组成部分。这样定位反映了文职人员的职业特点，有效解决以往身份模糊不清的问题，让每个文职人员都有一种自豪感。

军队文职分为专业技术岗和管理岗。专业技术岗的文职人员从事科研、研发、技术创新等一系列工作，管理岗的人员负责执法、***购、国防动员、征兵宣传等一系列工作。文职的工作和社会人士的工作类似，具有很大的创新空间和发展空间。并且，文职这个舞台足够大，国家优秀的人才都聚集在这个系统里，大家一起为国防建设、为国家强大服务！

头条和抖音，哪个平台更受欢迎？它有什么优点特长吸引了你？

头条和抖音哪个好，我选头条。

如果单从内容载体上来说，抖音确实比头条更快、更详实、更专业、更垂直。

因为短视频的时效性与趣味性，更符合当今时代主流。

但是。

头条形式胜在多样。

图文，有深度，有思想，有内涵。

微头条，弥补平台信息获取的机动性的不足。

小***，满足作者更多的形式需求。

最主要的是，青云，广告收益。

最最主要的是，在原创内容生产上，新人与大V一视同仁。

我觉得个有所长，也个有所短吧！每个人的喜好不一样吧！青菜萝卜各有所爱。就我个人而言我比较喜欢头条，因为它上面说的都是真实的事情，每天看一看可以了解国内发生了哪些事，我可以一个星期不看抖音，但是我不能一天不看头条。一天不看，就感觉少了什么似的。我个人感觉还是和年龄段有关，像我身边的同事，都是90后的，她们喜欢看抖音，就像我喜欢看头条一样。

到此，以上就是小编对于国防教育热度的问题就介绍到这了，希望介绍关于国防教育热度的2点解答对大家有用。