央企的思想教育范文怎么写,央企的思想教育范文怎么写啊

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于央企的思想教育范文怎么写的问题，于是小编就整理了2个相关介绍央企的思想教育范文怎么写的解答，让我们一起看看吧。

1. 国企优势劣势？
2. 在国企中，如何表达出自己的诉求而不是一味的听从？

国企优势劣势？

首先说优点

1.稳定。相比于私企，现在的国企都是经过了多次改革整合才生存下来的，剩下的基本都是垄断行业，所以不用担心企业面临破产或者是效益底下的问题。

2.人情味更浓。相比私人企业，国企可以说是很注重员工的。就拿请***的事来说，只要你不是平时特别散漫混日子的那种，有事跟领导请***，领导都会应允，还会嘘寒问暖告诉你先把事情解决完再回来工作。而很多时候，请***也不会扣钱，或者象征性的扣一点。

3.工作氛围比较轻松，同事关系容易相处。这些还是依赖于国企相对轻松的工作量，工作的时候，没有那么大的压力，自然就有时间精力和同事们把关系处处好，还有很多生活中可以互相帮助的地方。

4.待遇比较稳定。虽然不如互联网大厂和金融圈子那样挣得多，但是国企普遍待遇在当地排得上中上等。尤其是很多小城市的优质国企，像电网、烟草、石油等，很多人一个月的薪资待遇是当地房价的三四倍。

我觉得国企的优势就是稳定，国企的优势在于很稳定。轻易不会辞职，轻易不会被炒鱿鱼，因为国企国企的国情决定了，国企的业务是不会愁的。

那国情决定了，国企的员工不会轻易的被辞退。

这是国企的优势，那国企的劣势就在于国企的员工的工资不会太高

国企优势依靠国家，可以获得一般企业没有的***，当然，也必须这样，兼顾企业和社会效益，一般都是旱涝保收，人员相对稳定，有人才优势，靠国旗这面大旗好招聘人才。

劣势就是勾心斗角严重，内耗严重，溜须拍马，效率低下，管理没有自己思想，都是照抄照搬，不会把自己管理思想融入其中，个别管理层鼠目寸光，只顾眼前利益，没有长远规划，尤其***性企业，与外企竞争没有战斗力。

在国企中，如何表达出自己的诉求而不是一味的听从？

一味的服从，你可能会说领导安排的事谁敢去反驳，哪怕是错的，我们也要执行，或者领导太武断听听不得反对意见。

我觉得我们需要认识到这二点

一是领导能够做到那个位置，除了小概率***大部分都有一定水平，所以从自己的思想上要先认识到他的能力水平。有个小品说过一个笑话，说树上骑个猴，对面的车为什么停了，树上的猴子如果是领导，树下的猴子是我们这些下属，那树上猴子的红***就代表他的缺点，因为他站的高，所以我们关注他的缺点就很明显，而忘记了我们藏在地下的红***。

二是你要有自己对事务的思考。领导由于信息通道的原因，对上面的信息掌握比我们强，但是我们掌握下面信息强，如何用好这些信息给领导提供解决建议，让他看到你的价值，慢慢的愿意听取你的意见，才是你应该关注的地方。

记住领导力不光是领导下级，也是只如何领导上级。

感谢邀请回答这个问题，国企的管理问题一直被人所诟病，尤其是越到下级的国企单位（也就是国企的子单位）管理问题越是问题，那么如何去表达自己的诉求？借此机会简单谈谈我的观察。

相信很多朋友面试的时候都会被遇到一个问题：如果自己的想法跟领导或者公司的决定有出入，那么你会怎么做？相信绝大多数的回答是，先按照公司和领导要求去完成工作，然后怎么怎么.....

为什么会是这样？原因很清楚，企业讲究的是团队管理和团队合作，而领导和公司做出的决定肯定是要符合公司整体发展利益的，而员工作为企业一员肯定是要服从大局的，以公司利益为重。但是这并不意味这你要盲从或者怎么样，因为我相信大多数的企业是有反馈渠道的，而前提是你领导是一个善于听从别人建议的人。如果不是，那么只能说一句：倒霉孩子，好运吧。

有这样的一个例子，华为当初从北大招聘了一个高材生，这位高材生进入华为3个月后就给任正非发了封关于企业战略规划的建议书，本以为会受到任正非的赏识，谁知道等来的是一封辞退书。上面的两点无疑说明了一个问题：在企业里面表达诉求和建议是有风险的（无论是国企还是民企都是如此）。

第一、尽量在私下场合去表达自己的诉求。在公共场合或者人多时候，领导的尊严权威都是需要维护的。这也是为什么很多HR都要求员工要听从领导的安排，但是私下的时候很多问题是可以探讨的，这就要体现你跟领导的关系程度了。

第二、你要明白公司或者领导是不是喜欢听取建议很重要。公司这么多，难免有些菜领导，尤其是国企里面这种情况更是多。所以你要知道你的领导是不是喜欢听取建议，他的性格是什么样的很关键，如果是善于听取建议的，自然诉求和建议就可以提。反之，那就是自己找罪受，不过你要相信一般这种领导是做不久的。

第三、表达诉求和建议的时间点很重要。个人觉得在一个企业待2-3年后再去提建议或者什么是最好的，因为这个时候的建议或许真的对于业务或者生意会有真正的帮助。如果是太早或太晚，要么你是天才要么你是蠢材。

到此，以上就是小编对于央企的思想教育范文怎么写的问题就介绍到这了，希望介绍关于央企的思想教育范文怎么写的2点解答对大家有用。