大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于特殊教育津贴属于基本工资的问题,于是小编就整理了4个相关介绍特殊教育津贴属于基本工资的解答,让我们一起看看吧。
2022年特教津贴是多少?
又称“特殊教育补贴费”。对特殊学校工作人员或手语翻译工资外的一种鼓励性补助。
特殊教育学校的老师享受特殊教育津贴,特殊教育津贴的计算方法如下:(岗位工资+薪级工资)*15%,简单地讲,就是比同职称的普通学校的老师工资高15%。有的盛市、自治区在国家规定的基础上又上浮10%-25%。即比普通学校的老师工资高
山东特教教师补助标准?
一、特殊教育补贴费
又称“特殊教育补贴费”。对特殊学校工作人员或手语翻译工资外的一种鼓励性补助。
二、特殊教育教师岗位补贴
特殊教育学校的老师享受特殊教育津贴,特殊教育津贴的计算方法如下:(岗位工资+薪级工资)*15%,简单地讲,就是比同职称的普通学校的老师工资高15%。有的盛市、自治区在国家规定的基础上又上浮10%-25%。即比普通学校的老师工资高。
享受特教津贴的条件?
特教津贴叫特殊教育津贴,也叫特殊教育经费补贴。指那些特殊学校特殊老师享有的。聋哑老师,打手式教育者,对偏远山区特殊老师教育经费补贴,用与他们生活补助,教育经费支出,按国家一定比例享有的,对教育奉献者给的精神奖励,精神补助。
1.热爱社会主义祖国,拥护中国共产党,认真学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想,遵纪守法,明礼诚信,具有良好的思想政治素质和道德品质;
2.忠诚党的教育事业,全面贯彻党的教育路线、方针和政策,爱岗敬业,团结协作,依法治教,以人为本,关爱师生,公正廉洁,模范遵守职业道德,积极履行岗位职责,深受教职工和学生的信任,在区内外有较高声望;
3.评选时为在任校(园)长或教师或班主任,具有中级及以上职称,年龄一般为男性57周岁、女性52周岁以下,身体健康;
4.近五年没有受到警告及以上党政纪处分或涉嫌***违***在接受组织调查的。近三年年度考核均为合格及以上等次。
特教津贴一般指特殊教育津贴,又称“特殊教育补贴费”。对特殊学校工作人员或手语翻译工资外的一种鼓励性补助。
从事盲、聋哑、智力落后及手语翻译等特殊教育学校的其他在编正式职工也可按发给相当本人基础工资加职务工资或岗位工资之和15%的特教补贴费。
借调到特教教师有特教津贴吗?
借调到特教教师没有特教津贴。如果你所在的原单位也是特教教师,也有特教津贴,借调到特教学校可以同样享受。但是你原来所在的单位没有这种津贴,你借调到新单位工作,也不能享受这个针贴的,因为借调人员的***待遇及工资都在原单位领取。
在特殊教育学校工作,但编制不在特殊教育学校,是不可以享受特殊教育津贴的。
1991年5月15日正式施行的《中华人民共和国残疾人保障法》第28条规定:“特殊教育教师和手语翻译,享受特殊教育津贴”一些地方***将本地区特殊工作者享受的标准提高到25%或30%,并且规定将其纳入长期从事特教工作教师的退休金。
到此,以上就是小编对于特殊教育津贴属于基本工资的问题就介绍到这了,希望介绍关于特殊教育津贴属于基本工资的4点解答对大家有用。
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