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2019年全国两会关于特殊教育提案,两会特殊教育相关政策
教育公平可以从两个层面来理解。一方面，教育公平应该由各级***和教育行政部门来担当。它主要指向教育的区域差异或校际差异。比如，教育***的均衡配置、教育政策的适当倾斜、教育评价的因地制宜等。
从教育部网站获悉，3月9日下午15时，教育部基础教育一司副司长杜柯伟、基础教育二司巡视员李天顺做客教育部新闻办官方微博组织的“两会@教育”系列微访谈第一场，将就基础教育公平、改革、质量有关问题与网友交流。
两会上将如何设定经济社会发展主要预期目标，出台哪些政策举措，备受舆论关注。
特殊学校教师的工资待遇如何?
该学校待遇很好。莒县特殊教育学校教师的工资收入主要由以下几部分组成：基本工资：根据学历、职称、工龄等因素确定，平均在2500元左右。课时费：根据上课时间和课程难度确定，平均在3600元左右。
好。根据查询问一问网显示，特殊教育学校的老师工资比普通学校老师的工资要高百分之15，享有五险一金，***给予的特教津贴等。
高。特殊教育老师工资一个月工资8000，地区不同薪资待遇也不同的。特殊教育专业还是一个比较冷门的专业。特殊教育老师加上特殊教育所需人才的特定性，具有不可替代性，所以总体上来看，就业形式还是不错的。
好。特殊教育教师待遇好，因为特殊教育学校是国家专门培养残疾学生的教育学校，而学校的学生也是特殊群体，与普通学校的学生不一样。
一般在10000元，工资水平是普通老师150%。特殊教育学校，由***、企业事业组织、社会团体、其他社会组织及公民个人依法举办的专门对残疾儿童、青少年实施的义务教育机构。特殊教育教师是指为教育身心发展上有缺陷儿童的教师。
特殊教育老师工资待遇如下：特殊教育教师的薪水与普通教师不在同一水平上，一般在1000元-10000元/月之间。 此外，特殊教育教师还享有***给予的特教津贴（岗位工资的15%，1956年制定的标准）。
特级教师享受什么待遇
1、特级教师享受待遇：特级教师津贴 每人每月300元（具体数额各地市不同），退休后继续享受，数额不减。中小学民办学校的教师评选为特级教师的，享受同样津贴。所需经费由教育事业费列支。
2、特级教师和高级教师的区别在于：高级教师是职称，特级教师不是职称；特级教师是一种荣誉称号，可以享受特殊津贴，一般200-500元/月；特级教师人数比高级教师少得多，但待遇比高级教师要高。
3、正高级教师是教师职称的最高级别，每年评比一次，每年约140人左右。特级教师每月津贴为300元，退休后可继续享受。公办学校经费全额纳入财政预算，民办学校由学校安排。正高级教师待遇更好。
4、待遇高。根据查询找工易显示。每月工资10000元，补贴600元。特级教师享受特级教师津贴，退休后继续享受，数额不减。
5、“特级教师”是每月300元，退休后可继续享受，公办学校所需经费全额纳入同级财政预算，民办学校所需经费由学校安排。特级教师津贴自省人民***批准之日起的次月开始按月发放。如果就待遇来说，正高级教师比特级教师会更好一些。
特殊教育教师津贴退休政策
法律主观：退休教师的教龄津贴并不是所有地区都有，要看地方具体政策，比如河南在落实国家规定标准基础上，按照每增加一年教龄增加10元的标准累计计算核定，高校可结合实际参照执行。
享受特殊教育津贴”一些地方***将本地区特殊工作者享受的标准提高到25%或30%，并且规定将其纳入长期从事特教工作教师的退休金。
养老金：特殊教育教师可按照国家有关规定享受养老金待遇。社会保险：特殊教育教师在工作期间，按照国家规定参加职工社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等，退休后可以继续享受相关待遇。
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