思想政治教育红七条（思想政治教育七大体系）

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本文目录一览：

• 1、教师会下岗吗?
• 2、***中小学教师职业行为十项准则全文及解读
• 3、教师七条禁令和十不准
• 4、如何帮助青年教师缩短教学适应期

教师会下岗吗?

1、虽然未来的教育行业可能会面临一些挑战和变革，但教师职业并不会失业。首先，教育始终是社会发展和人类进步的基石，因此，需要有专业识别和专业能力的教师来传授知识和技能以培养下一代。

2、教育不仅仅是传授知识，还包括培养学生的思维能力、创造力、合作精神等，这些价值无法通过技术和人工智能来完全替代，所以教师失业的可能性相对较低。

3、这三类老师容易面临下岗 第一类：没有教师资格证的老师 各行各业都有属于自己的资格证，教师也应该有。不过社会上的许多机构，为了能够吸引廉价劳动力、降低运营成本，对于老师的资质并没有严格的筛查。

4、以往教育行业对于教师的管理并不是十分的严格，也有先上岗后考证的情况，还有因为人际关系无证上岗的情况。 教育改革之后，不管这类教师有多么优秀，只有无证就会面临下岗，也就是被清出教师退伍。

***中小学教师职业行为十项准则全文及解读

1、坚定政治方向。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，拥护中国共产党的领导，贯彻党的教育方针；不得在教育教学活动中及其他场合有损害党中央权威、违背党的路线方针政策的言行。自觉爱国守法。

2、中小学教师职业行为十项准则的内容理解如下：教师言行举止要得体。学生和老师一样，需要得到相应的尊重，学生在尊重老师的同时，老师也要给予学生相同的尊重。

3、谈谈你对《新时代中小学教师职业行为十项准则》内容的理解如下：使命感、荣誉感，规范职业行为，明确师德底线，引导广大教师努力成为有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师，着力培养德智体美劳全面发展。

教师七条禁令和十不准

千万不要触及高压线)；“七条禁令”(禁止体罚与变相体罚幼儿；禁止在工作期间串岗；禁止在带班时间接打电话；禁止搞第二职业；禁止聚众***；禁止在工作期间打游戏、上网聊天；禁止向家长索要财物办私事)。

小学高级教师履职工作总结1 我很高兴成为县级骨干教师，这是学校教师、领导对我工作的肯定与鼓励，我深知这既是一种荣誉，更是一种压力与责任。

重申师德“十不准”要求，严禁体罚与变相体罚学生、有偿家教、推销教辅资料等有悖于师德现象的发生。

如何帮助青年教师缩短教学适应期

学校实行“新教师双导师制”，为每个入校新教师配备教学导师和科研导师，青年教师在导师的“传帮带”下迅速融入教学团队和科研团队，缩短职业适应期，成功实现“适应课-合格课-优质课”的讲台转型。

提高自身师德修养 一名好的教师首先要有高尚的师德修养，我要以优秀的教师为楷模，以身边的师德标兵为榜样，加强学习，努力提升自己的师德水平。

要提高学生的整体素质，实施创新教育，关键是提高教师的素质。所以加强对青年教师的理想信念教育，让他们以身示教，努力提高自己的专业知识水平和专业技能是完全可以做到的。

快速适应教师职业方法如下：首先，要不断加强学习，提高师德修养。作为青年教师要以的教师为楷模，以身边的师德标兵为榜样，加强学习，以身作则，为学生做好示范，努力提升自己的师德水平。其次，勤学苦练，提升教学技能。

反之，学生焦虑不安，听得很累，时而抬腕看表，时而交头接耳，等待着下课钟声响起，那么教师需要反思这节课是否成功。以下是我自己在教学过程中的一些体会，与各位同仁一起交流分享，希望能够给予新教师们一些帮助。

指导教师的一次帮助、一次指点、一次示范，都能给新教师以启迪、以思考，从而通过付诸实践，转为自己日常的教育教学行为。指导教师的经验传授往往能大大缩短青年教师的适应期，从而尽快地走上教育教学的正常轨道。 勤交流，弥补不足处。

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